Адрес «Малина Групп» Москва, м. Октябрьская
Ленинский пр-кт, д. 2а
+7 (495) 532 54 57
Пн - Пт с 11:00 до 17:00

Вынужденный прогул

Рубрики
Услуги
Выберите букву
Или введите название

Вынужденный прогул – термин в трудовом праве – это определенный промежуток времени, в котором работник был лишен возможности работать по вине администрации.

Согласно трудовому законодательству РФ, вынужденный прогул имеет несколько причин

во-первых, это незаконное увольнение работника и последующее восстановление на прежнее место работы,

во-вторых – это неправильное оформление документов при увольнении, то есть заполнение трудовой книжки неправильной формулировкой увольнения, что привело к невозможности работнику устроиться по новому месту работы,

и в первом и во втором случае работнику выплачивается средний заработок за все время вынужденного прогула.

Справочно: Увольнение.

Поделиться с друзьями